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给设计师的8个简历作品的建议(下)

  • 时间:2016-05-27
  • 发布:南昌UI培训
  • 来源:优设网


  一个设计师的求职作品,反映出他的专业度和能力,南昌达内ui设计培训专家分享设计高手的经验和心得,提供8个建议给大家。

五、让结果说话

  我有一次面试实习生的经历。

  当时我已经完成了那个公司布置的设计考核练习,我正在向面试官陈述我的概念。我设计了一个效果打眼且功能丰富的原型。当我颇为骄傲的结束我的介绍时,面试官问了我一个问题:「你想通过这个设计来达到什么目标?

  我一时语塞,只好结结巴巴的重复了一遍练习的命题。

  面试官停顿了一会儿,我则非常忐忑。毫无疑问,我没能得到这个实习。我喜欢看那些漂亮又好玩儿的交互设计。我垂涎欲滴的浏览Site Inspire上那些令我眼前一亮的布局。但我在自己的工作中明白,如果你的设计并没有提升用户体验、解决商业问题或完成其他自己设定的目标,那么它充其量就是一个装饰。

  谈到成果,请尽量用真实的数据来说话。如果作为学生项目很难得到数据反馈,那就访谈用户和其他涉众,以最大程度的判断设计成果是否达到了自己设定的目标。设定好目标,努力将它完成,这样才是一个完整的项目。

六、让作品集条理清晰

  今天,我需要做用户调研、与项目涉众见面、设计一个表情、确定一个UI设计的更改、做一些新功能的概念模型,还要看20份简历。我需要快速筛选出优秀的作品集。这意味着我最多只能用两分钟来看每个作品集。

  我见过漂亮、利落、创新的作品。我也见过有趣且具实验性的布局。但如果我发现自己无法简单快速的浏览你的网站,我便会失去耐心。

  确保别人可以轻松地浏览你的作品集。移动设备的兼容也同样重要!即便你的网站设计用户体验卓越,但你的作品集体验很糟糕,那么你的才华还是无法得到体现。对了,确保你的UI作品集是线上的!

七、做好背景调研,然后真诚沟通

  我曾收到过一封非常棒的设计师申请邮件:简明扼要,又不失诚意,还稍带幽默。她在邮件中表明了自己对设计的热情,这也正符合我们的愿景。我马上安排了次日的面试,她也及时得到了工作。

  招聘经理会审阅大量的求职邮件。很多人会用「尊敬的招聘经理」来作为抬头,然后极力美化自己的经历,也通常会在最后让人产生此申请者「完全符合企业愿景」的感觉。

  忘掉千篇一律的求职信吧。用这第一封邮件来告诉对方你是一个富有激情又极为优秀的设计师,这可比照搬模版要管用得多。讲讲你在招聘方所在的领域里接受过的挑战。让对方感受到你对公司充分了解。并且体现你真切地在乎所讲的这一切。言简意赅,但诚心诚意,这会让你的求职信与众不同。

八、展示你的激情

  在初次面试Block的时候,我用了十分钟的时间「咆哮」我对设计的热爱、自主学习的价值、自学的困难、设计圈的需求以及我正在尝试的新设计工具……当我意识到自己已经滔滔不绝许久,我十分尴尬。不过,这就是热情吧。

  设计圈在不停地变化着,也在成长着。请你展现你对这个行业的热爱以及对这个公司的热爱。讲讲你的兴趣,为设计圈做出的贡献。你可以在线上或线下分享资源、发起讨论、记录兴趣等等。即便你还在学习,你也可以为设计师群体献出自己的一份力量。

  学习网页设计,学习UI设计,就选美国上市公司——南昌达内UI设计培训机构。




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